Руководитель службы юридического сопровождения проектов

Группа «ВИС» — российский инфраструктурный холдинг, входит в перечень системообразующих компаний страны. Операционную деятельность ведёт с 2000 г.

Приоритетное направление развития компании — реализация крупных инфраструктурных проектов на принципах государственно-частного партнёрства (ГЧП). В 2020 году Аналитическое кредитное рейтинговое агентство (АКРА) присвоило Группе «ВИС» высокий рейтинг А(RU) со стабильным прогнозом.

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

• Официальное оформление в соответствии ТК РФ, с полностью «белой» конкурентной заработной платой, со всеми социальными гарантиями;
• Премии по результатам работы;
• Расширенное ДМС со стоматологией;
• Возможности для профессионального и личностного роста;
• Поддержка руководства на всех этапах проекта;
• Участие в реализации крупных проектов федерального значения;
• Возможность работать с командой профессионалов, за плечами которых реализация социально значимых инфраструктурных проектов;
• Работа в крупной компании, у которой сформирован пакет проектов с участием ГЧП до 2047 года, что говорит о надежности и уверенности в завтрашнем дне!

Если вы хотите стать частью успешной команды и реализовать свой потенциал, то Группа «ВИС» — это ваш выбор!

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УМЕНИЯ:

• Высшее юридическое образование;

• Дополнительное образование в сфере управления будет преимуществом;

• Опыт судебно-претензионной работы не менее 8 лет;

• Управление командой от 7-ми юристов не менее 5 лет;

• Опыт работы в крупном холдинге/группе компаний строительной отрасли (работа с подрядчиками и поставщиками);

• Стратегическое мышление;

• Умение выстраивать процессы;

• Ведение арбитражных споров (АС, апелляция, кассация);

• Претензионный порядок, подготовка правовых позиций;

• Споры из договоров строительного подряда, поставки, аренды;

• Взыскание задолженности;

• Обеспечительные меры, исполнительное производство;

• Разработка и согласование договоров подряда, субподряда, поставки, услуг;

• Управление рисками на стадии заключения договора;

• Опыт работы с государственными контрактами: 44-ФЗ, 223-ФЗ;

• Формирование и развитие команды юристов;

• Постановка задач, контроль качества и сроков исполнения;

• Создание баз знаний, шаблонов документов, систем отчётности;

• Обучение и наставничество сотрудников службы;

КОМПАНИЯ ЖДЕТ ОТ КАНДИДАТА:

• Руководство службой юридического сопровождения проектов;
• Ведение и контроль претензионно-исковой работы по всем проектам холдинга;
• Курирование договорной работы;
• Выстраивание взаимодействия с проектными командами, коммерческим блоком, финансами;
• Разработка и внедрение регламентов, стандартов, системы KPI службы;
• Формирование базы судебной практики и знаний;
• Повышение квалификации сотрудников в части ведения споров и договорной работы.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

• режим работы: 5/2 пн.-чт. с 9:00 - 18:00; пт. с 9:00 - 16:45;
• оформление в соответствии с трудовым законодательством, "белая" заработная плата без задержек;
• ДМС после 6 месяцев работы;
• работа в крупной строительной компании в команде профессионалов.
  
  Мы ценим желание развиваться, внимательность, ответственность за результат, позитивный настрой и приветствуем идеи и здоровые амбиции!
  Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.

РАБОТА С ПЕРСОНАЛОМ БАЗИРУЕТСЯ НА УВАЖЕНИИ И ЦЕННОСТИ КАЖДОГО СОТРУДНИКА. В Группе «ВИС» обеспечиваются и поддерживаются условия для профессионального роста и развития каждого сотрудника:

Внедрены и успешно используются лучшие российские и зарубежные практики менеджмента.

Обеспечивается комфортная обстановка и условия для профессиональной деятельности.

Поощряется
инициатива
и стремление к саморазвитию,
созданы условия для карьерного роста.

Внедрены программы дополнительного профессионального обучения и повышения квалификации, а также корпоративные тренинги.

Введены
стимулирующие
выплаты за участие в работе над крупными и значимыми
проектами.

Уважительное
отношение независимо от индивидуальных различий, взглядов и личных качеств.

Главный потенциал Группы «ВИС» — высокопрофессио­нальные специалисты, нацеленные на реализацию масштабных задач. Личный вклад каждого сотрудника предопределяет успех всего холдинга и позволяет компании успешно реализовывать сложнейшие проекты.