НАМИ — это передовой научный и инжиниринговый центр транспортной
индустрии
Мы реализуем полный цикл создания транспорта: от идеи
до готового продукта
Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем ведущего аналитика 1С(Документооборот).
Обязанности:
- Интервьюирование ключевых пользователей заказчика с целью уточнения бизнес-требований;
- Структурирование полученной информации и проектирование модели бизнес-процессов заказчика, формализация требований к автоматизированной систем;
- Разработка проектных решений и функциональная постановка задач разработчикам;
- Взаимодействие с внутренними заказчиками и разработчиками, включая согласование требований и координацию работ;
- Оптимизация процессов и предложений по их автоматизации на основе анализа текущих операций и бизнес-требований;
- Моделирование учетной системы, выявление функциональных разрывов и подготовка контрольных примеров.
Требования: - Высшее образование;
- Сертификат "1С:Специалист-консультант" по настройке и администрированию "1С:Документооборота";
- Уверенный пользователь пакет MS Office;
- Знание специального ПО:
- 1C:ДО 3.0 - эксперт
1С:ДО 2.1 - эксперт
1С:Архив - эксперт - Практический опыт внедрения 1С:Документооборот 3.0 в компаниях - от обследования и формирования требований до запуска системы в промышленную эксплуатацию;
- Выполнение проектов внедрения в роли ведущего аналитика/методолога;
- Проектирование бизнес-процессов и маршрутов согласования в 1С:документооборот;
- Практический опыт внедрения 1С:Архив;
- Практический опыт миграции с 1C:ДО 2.1 -> 1C:ДО 3.0 в качестве аналитика;
- Настройка интеграции 1С:ДО/1С:Архив с системами 1С:ERP, СЭД, КЭДО;
- Опыт трансформации сложившихся процессов и их оптимизация (время согласования, участники);
- Внедрение УКЭП/УНЭП/МЧД в 1С:ДО;
- Знания практики архивного хранения, номенклатуры дел, сроков хранения и передачи документов в архив;
- Понимание архитектуры платформы 1С: справочники, документы, регистры, обработки, отчёты, подсистемы.
Условия:
- График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (офис);
- Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
- Ежемесячная доплата за питание и проезд;
- Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
- Ежегодная индексация заработной платы.
Надежность и долгосрочные перспективы
108 лет истории. Государственное предприятие. Сохраняем традиции,
развиваем технологический суверенитет. Надежность и перспективы
в одной команде.
Социальные гарантии
Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска
и больничные.
Баланс работы и личной жизни
Дружелюбная атмосфера, четкий график работы, корпоративные секции
и клубы.
Спецпредложения
Корпоративные скидки на занятия спортом, посещение музеев
и спектаклей. Подарки для детей к Новому году.
Комфортная адаптация
Поддержка профессионального куратора и программа адаптации для
«мягкого» погружения в трудовые обязанности.
Карьерный рост
Возможности обучения и профессионального развития.
Вам с НАМИ по пути!
