О нас

Ruby Labs — ведущая технологическая компания, специализирующаяся на инновационных потребительских продуктах в различных технологических секторах. Компания сосредоточена на продуктах с подпиской D2C (Direct-to-Consumer — напрямую потребителю). Наши инновационные команды формируют будущее продуктов, ориентированных на потребителя, и мы всегда ищем увлечённых специалистов, чтобы присоединиться к нам. Узнайте больше о нашей истории по ссылке: https://rubylabs.com/about-us/

О вакансии

Мы ищем старшего менеджера по привлечению пользователей, который возьмёт на себя ответственность за Facebook (Meta) и масштабирование одного из наших ключевых продуктов с подпиской D2C. Воронка простая: реклама → викторина → пробный период → подписка (веб-веб). Масштаб — нет: более 40 стран, более 20 языков, один из крупнейших бюджетов Meta в своей категории.

Ваша эффективность будет оцениваться по двум показателям: ежедневные подписки и ROI когорты — не по кликам, не по CTR, не по ROAS, предоставляемому платформой.

Вы будете работать с серьёзным рычагом: API-управляемый конвейер сборки и инструменты ИИ выполняют механическую работу. Ваша задача — принимать решения: что масштабировать, что сокращать, куда направить следующий доллар. Планка высока, как и потенциал: успешная работа здесь напрямую и значительно вознаграждается, а сильные специалисты быстро получают расширение зоны ответственности.

Основные обязанности

• Владение каналом: Полная ответственность за аккаунт Facebook — структура, бюджеты, ставки, географический микс — поддержание высокого объёма подписок при целевом CPA и ROI.

• Масштабирование и стабильность: Масштабировать успешные кампании без превышения CPA; обеспечивать стабильность доставки при высоких расходах и выявлять проблемы до того, как они приведут к потерям.

• Тестирование: Вести непрерывный процесс тестирования — креативы, структуры, ставки (максимальный объём / ограничение стоимости / ограничение ставки), размещения, географии и языки. Быстро прекращать неэффективное, масштабировать работающее.

• Креативные идеи: Отвечать за креативное направление канала — хуки, углы подачи, форматы — и давать творческой команде задания с обоснованной обратной связью на основе данных.

• Работа с данными: Принимать решения на основе реального дохода когорты из нашей BI-системы, а не на основе данных Ads Manager. Анализировать эффективность по странам × креативам × ставкам и создавать собственные отчёты.

• Здоровье аккаунта: Защищать рекламные аккаунты, страницы и Business Manager — копии и лендинги, соответствующие политике, апелляции, резервные копии.

• ИИ и автоматизация: Автоматизировать все повторяющиеся части рабочего процесса с помощью ИИ и сводить ручную работу к минимуму.

Требования

Обязательный опыт

• Более 2 лет практического опыта работы с Facebook в качестве основного канала, которым вы лично управляли.

• Личное управление бюджетом $400K+/месяц на Meta с прямой ответственностью за цели CPA / ROI — ваш бюджет, а не общий бюджет команды или агентства.

• Воронки подписки: привлечение подписок или пробных периодов через веб-воронки (веб-веб) или приложения с подпиской для продуктов D2C.

• Мульти-ГЕО: запуск и масштабирование кампаний одновременно в нескольких странах и на нескольких языках.

• Аналитика: уверенное владение понятиями когорт, LTV, окупаемости и разницы между данными платформы и BI.

• ИИ в повседневной работе: ежедневное использование Claude, ChatGPT или аналогов для анализа, отчётности и автоматизации — не просто знакомство с ними.

• Рабочее владение английским языком (уровень B2+).

Не подходит

• В основном опыт работы в агентствах (работа с множеством мелких клиентов)

• Опыт только в электронной коммерции / каталогах (DPA, Shopping, ROAS корзины)

Кто вы

• Полный владелец своей зоны ответственности — от диагностики до результата, без напоминаний

• Аналитик — каждое решение о масштабировании или остановке подкреплено периодом, порогом и суммой денег

• Планирует наперёд — ведёт канал согласно плану на недели и месяцы вперёд

• Быстрый в условиях нагрузки — управляет множеством кампаний и тестов параллельно без потери качества

• Амбициозный — хочет быстро расти и доказывать это результатами

Местоположение

Ruby Labs работает в часовом поясе CET (Центральноевропейское время). Кандидаты из любой страны могут подать заявку на позицию, если они находятся примерно в пределах ± 4 часов от CET. Это обеспечивает оптимальное сотрудничество и коммуникацию в рабочее время.

Преимущества

Откройте для себя преимущества работы в нашей динамичной команде! Мы предлагаем:

• Удалённая работа: Наслаждайтесь свободой работать из любого места и в любое время, поддерживая здоровый баланс между работой и личной жизнью.

• Неограниченный оплачиваемый отпуск: Пользуйтесь неограниченным количеством оплачиваемых дней отдыха для восстановления и заботы о себе, без подсчёта дней.

• Оплачиваемые национальные праздники: Отдыхайте и расслабляйтесь в национальные праздники с сохранением оплаты.

• Компания предоставляет MacBook: Получайте высокопроизводительные Apple MacBook, предоставляемые всем сотрудникам, которым они необходимы.

• Гибкий договор с независимым подрядчиком: Получите преимущества гибкости, автономии и предпринимательских возможностей. Воспользуйтесь налоговыми льготами, возможностями для нетворкинга, снижением обязательств по трудоустройству и свободой работать из любой точки. Подробнее здесь: https://docs.google.com/document/d/1nkrN76JlZkbKj9WSOhlT1_mni_CZeDkHdwfIjPXVwvk/preview?tab=t.0#heading=h.ndsdl4wapxtt

Станьте частью нашей быстрорастущей команды и воспользуйтесь отличной возможностью для личного и профессионального роста!

Процесс собеседования

После подачи заявки мы проводим тщательный отбор, который обычно занимает от 3 до 5 дней, но иногда может занять больше времени из-за большого количества заявок. Если мы видим потенциальное соответствие, переходим к следующим этапам:

• Скрининг рекрутером (40 минут)

• Техническое собеседование (60 минут)

• Финальное собеседование (45 минут)

Жизнь в Ruby Labs

В Ruby Labs мы движемся быстро, ставим высокие цели и ожидаем того же от нашей команды. Мы не здесь, чтобы играть в малое — мы здесь, чтобы строить, расти и побеждать. Это значит, что мы ищем людей амбициозных, целеустремлённых и готовых отдавать всё лучшее каждый день.

Это место для тех, кто процветает под давлением, принимает вызовы и видит возможности в каждом препятствии. Если вы стремитесь к достижениям, мотивированы результатом и хотите расти с темпом своих амбиций, Ruby Labs предлагает платформу для реализации этого.

Здесь усилия вознаграждаются. Мы ценим тех, кто вкладывается полностью и приносит результаты, и создаём пространство для тех, кто хочет большего — больше ответственности, больше роста и больше успеха.

Все квалифицированные кандидаты будут рассмотрены без учёта пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, инвалидности, статуса ветерана, возраста или любых других характеристик, защищённых законом.

#LI-Remote