Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Навыки: Ведение переговоров, Презентации, Поддержка клиентов. Специализации: Менеджер по работе с клиентами.
Компания Aurus специализируется на разработке программного обеспечения для корпоративной связи и контакт-центров с 2010 года. Мы разрабатываем собственные продукты, некоторые из которых не имеют аналогов в мире.
В связи с расширением отдела продаж мы открываем вакансию Менеджера по работе с ключевыми клиентами / Account Manager (B2B, телефония и контакт-центры).
Мы предлагаем:
Интересные и технически сложные проекты.
Сильный, профессиональный коллектив. Мы делаем то, чем пользуются компании-лидеры.
Качественно поставленные производственные процессы.
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
Ежегодную индексацию ЗП.
Работу в аккредитованной Минцифры компании.
ДМС с первого рабочего дня.
Гибридный режим работы (определённые дни работы из офиса).
Уютное рабочее пространство в Технопарке новосибирского Академгородка для резидентов офиса.
Дадим обратную связь на всех этапах отбора - от отклика до финального интервью.
Задачи:
Развитие продаж программных решений по телефонии, записи, аналитике коммуникаций, КЦ и смежным продуктам.
Работа с действующими и новыми заказчиками.
Работа через партнеров и интеграторов: поиск, развитие, совместные встречи, сопровождение воронки.
Выход на ЛПР и ЛВР у заказчика: ИТ, руководитель КЦ, руководитель клиентского сервиса, безопасность, закупки.
Ведение длинных сделок: выявление потребности, формирование сценария применения, координация пресейла, коммерческое предложение, защита решения.
Участие в формировании стратегии сделки и карты влияния.
Контроль воронки, сроков, состава участников и причин зависания сделки.
Дожим проектов до \"пилота\", договора и расширения.
Требования:
Умение ориентироваться в рынке контакт-центров, корпоративной телефонии, UC/CC, понимание основных вендоров и классов решений.
Быть знакомым с устройством архитектуры контакт-центра на базовом рабочем уровне: телефония, маршрутизация, рабочее место оператора, запись, QA, WFM, речевая аналитика, CRM-интеграции, безопасность, хранение записей.
Умение понимать разницу между вендором, интегратором, оператором связи, разработчиком платформы, облачным сервисом.
Быть системным, уметь держать длинную воронку, составить план развития клиента и план действий по сделке.
Приветствуются знание английского и/или других иностранных языков, спортивные достижения (спортивное прошлое, настоящее), служба в армии.
Продажи:
Опыт проектных B2B-продаж.
Опыт длинного цикла сделки.
Опыт работы с несколькими стейкхолдерами.
Умение формировать предложение под роль ЛПРа.
Умение вести переговоры не только по цене, но и по бизнес-задаче.
Работа с партнерами:
Умение развивать партнеров, а не просто “передавать лиды”.
Умение оказывать влияние без формального подчинения.
Умение проводить совместные встречи и удерживать партнера в сделке.
Умение объяснить партнеру кому, когда и как продавать решение.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности